職場環境や社内制度
誕生月のスタッフは月1回の全体朝礼でみんなからお祝いされ、会社からはプレゼントがもらえます。
プレゼントはくじ引きで、3,000円分のクオカードや商品券・保冷マグ・高級歯ブラシなど何が当たるかはお楽しみに！
更衣室・食堂にソファーを置いており、休憩時間を落ち着いて過ごすことができます。
仮眠スペースの高反発マットでは熟睡しているスタッフも多数。
売上目標を達成した翌月には、達成記念品を全社員に進呈！
会社付近のステーキ屋のランチ券・飲み屋さんの割引券・お菓子詰め合わせなど、色々と選ぶことができます。
有給休暇と別に、年末年始休暇（12月29日〜1月3日の6日間）、夏期休暇（8月12日〜15日の4日間）があります。
女性の育児休暇の取得率は100％！制度を利用し、3人のお子さんを育てているお母さんもご活躍されています。
毎年ホテルで行われる新年会で、勤続10年を迎えたスタッフを表彰し、報奨金を授与しています。
健康診断やインフルエンザ予防接種の費用は会社負担で毎年受診することができます。
衛生面を考慮し、現場で作業する方にはポロシャツとパンツ、安全靴を支給。また防寒用にパーカーを1枚支給します。
喫煙室でのみ喫煙可能です。
事務所には加湿機能付きの空気清浄機も完備されています。
ファミリーマートの商品が自動販売機で購入できます。新商品など定期的に入れ替わります。
日替わり弁当を350円でたのめます。
一番人気は月に二回のカレーライス。
ポット・レンジ・オーブントースターがあります。各部署にある冷蔵庫は自由に使用可能です。
※ 正社員127名を対象 (2019年 6月時点)
職種の割合（所属部署）
１ヶ月の平均残業時間
平均年齢
年齢層
男女比
管理職の男女比
有給消化率
離職率（入社3年以内）
